水發(fā)能源（集團(tuán)）有限公司系水發(fā)集團(tuán)有限公司全資子公司，是一家從事清潔能源投資、開發(fā)及運(yùn)營(yíng)的大型國(guó)有企業(yè)，主營(yíng)光伏發(fā)電、風(fēng)電、水電、生物質(zhì)發(fā)電等核心業(yè)務(wù)，擁有科技、研發(fā)、設(shè)計(jì)、總承包建設(shè)、運(yùn)營(yíng)維護(hù)以及售電等全產(chǎn)業(yè)鏈。

　　為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照公平、公正、公開的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高級(jí)管理人才。

　　一、基本要求

　�。ㄒ唬┚哂辛己玫穆殬I(yè)道德、操守、品行和聲譽(yù)，遵守法律、行政法規(guī)和規(guī)章，有良好的守法合規(guī)記錄；

　�。ǘ�）具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、基本技能和必要的工作經(jīng)歷；

　�。ㄈ�）熟悉能源企業(yè)的管理制度與流程，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件能力，開拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)意識(shí)強(qiáng)。；

　�。ㄋ模┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；

　�。ㄎ澹┚哂辛己玫男睦硭刭|(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

　�。�六）年齡界限：45周歲以下；

　　（七）博士?jī)?yōu)先。

　　二、招聘崗位及招聘條件

　�。ㄒ唬┙ㄔO(shè)管理部經(jīng)理1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，工程管理、電氣、電力工程等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱，本科學(xué)歷管理經(jīng)驗(yàn)豐富者可考慮；

　　2.具有從事光伏或電力行業(yè)建設(shè)管理等相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)歷或擁有光伏或電力行業(yè)3年以上中高層管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目建設(shè)管理工作，熟練掌握建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有一級(jí)建造師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　　（二）建設(shè)管理部副經(jīng)理1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，工程管理、電氣、土建、電力工程等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱；

　　2.具有從事光伏或電力行業(yè)建設(shè)管理等相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷或擁有光伏或電力行業(yè)1年以上中高層管理經(jīng)歷；

　　3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目建設(shè)管理工作，熟練掌握建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有一級(jí)建造師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　　（三）投資融資部經(jīng)理1名

　　1. 研究生及以上學(xué)歷，工程經(jīng)濟(jì)、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱；

　　2.具有從事投資融資管理等相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)歷或擁有本行業(yè)3年以上中高層管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目投融資管理工作，熟練掌握投融資項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家相關(guān)制度；

　　4.擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有投融資項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　�。ㄋ模┩顿Y融資部副經(jīng)理1名

　　1. 研究生及以上學(xué)歷，工程經(jīng)濟(jì)、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)，中級(jí)以上職稱；

　　2.具有從事投資融資管理等相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷或擁有本行業(yè)1年以上中高層管理經(jīng)歷；

　　3. 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目投融資管理工作，熟練掌握投融資項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家相關(guān)制度；

　　4.擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有投融資項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　�。ㄎ澹┢髽I(yè)管理部經(jīng)理1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷, 企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)金融、工程管理等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)及以上職稱；

　　2.熟悉行政管理、企業(yè)管理知識(shí)；具備豐富的實(shí)務(wù)操作、管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉企業(yè)戰(zhàn)略管理、項(xiàng)目管理等方面的知識(shí)；了解行業(yè)相關(guān)知識(shí)；

3.八年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)內(nèi)部管理，有大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。   4. 擁有國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者優(yōu)先。 

　�。�六）企業(yè)管理部副經(jīng)理1名

　　1. 研究生及以上學(xué)歷, 企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)金融、工程管理等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)及以上職稱；

　　2.熟悉行政管理、企業(yè)管理知識(shí)；具備豐富的實(shí)務(wù)操作、管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉企業(yè)戰(zhàn)略管理、項(xiàng)目管理等方面的知識(shí)；了解行業(yè)相關(guān)知識(shí)；

　　3.五年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)內(nèi)部管理，有大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4. 擁有國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者優(yōu)先。 

　�。ㄆ撸┚C合事業(yè)部副經(jīng)理1名

　　1.研究生以上學(xué)歷；

　　2.中文及人力資源相關(guān)專業(yè)；

　　3.熟悉辦公室管理相關(guān)制度及流程，具有辦公室管理工作5年以上經(jīng)驗(yàn)；

　　4.有政府行政經(jīng)驗(yàn)或大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　�。ò耍┚C合事業(yè)部文秘1名

　　1.研究生以上學(xué)歷；

　　2.中文、新聞相關(guān)專業(yè)；

　　3.熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力。

　�。ň牛┻\(yùn)營(yíng)管理部副經(jīng)理1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、電力工程等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱；

　　2.具有電力、電廠運(yùn)營(yíng)或相關(guān)企業(yè)管理8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能獨(dú)立承擔(dān)公司及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作，熟練掌握運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書或大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

山東恒科新能源有限公司介紹 

　　山東恒科新能源有限公司是由水發(fā)能源（集團(tuán)）有限公司與山東力諾太陽能電力工程有限公司合資成立的國(guó)有控股新能源公司，專業(yè)從事太陽能光伏電站投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)管理的專業(yè)化綜合公司。

　　公司的主要經(jīng)營(yíng)范圍：太陽能發(fā)電項(xiàng)目的開發(fā)、設(shè)計(jì)，建造；太陽能電力生產(chǎn)銷售；新能源市場(chǎng)開發(fā)。

　　招聘崗位及招聘條件

　　（一）山東恒科新能源有限公司副總經(jīng)理2名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，工程管理、電力工程、工程經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱；

　　2.具有從事光伏或電力行業(yè)建設(shè)管理等相關(guān)行業(yè)15年以上工作經(jīng)歷或擁有光伏或電力行業(yè)5年以上中高層管理經(jīng)歷；

　　3.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目建設(shè)管理工作，熟練掌握建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有一級(jí)建造師、電氣工程師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　　（二）山東恒科新能源有限公司綜合事業(yè)部副經(jīng)理1名

　　1.研究生以上學(xué)歷；

　　2.中文及人力資源相關(guān)專業(yè)；

　　3.熟悉辦公室管理相關(guān)制度及流程，具有辦公室管理工作5年以上經(jīng)驗(yàn)；

　　4.有政府行政經(jīng)驗(yàn)或大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　�。ㄈ�）山東恒科新能源有限公司綜合事業(yè)部文員 1名

　　1.研究生以上學(xué)歷；

　　2.中文、新聞相關(guān)專業(yè)；

　　3.熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力。

　�。ㄋ模┥綎|恒科新能源有限公司投資開發(fā)部，投融資總監(jiān)1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，工程經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱，本科學(xué)歷具有豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)考慮；

　　2.具有從事投資融資管理等相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)歷或擁有本行業(yè)5年以上中高層管理經(jīng)歷；

　　3.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目投融資管理工作，熟練掌握投融資項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家相關(guān)制度；

　　4.擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有投融資項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　�。ㄎ澹┥綎|恒科新能源有限公司投資開發(fā)部，市場(chǎng)拓展主管1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱；

　　2.電力相關(guān)專業(yè)；

　　3.具有電力或光伏電站開發(fā)建設(shè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4.擁有國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有投融資項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　　（六）山東恒科新能源有限公司工程技術(shù)部，項(xiàng)目總監(jiān)1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，工程管理、電力工程及土建等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱，本科學(xué)歷，管理經(jīng)驗(yàn)及從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)考慮；

　　2.具有電力建設(shè)或相關(guān)工程、技術(shù)管理10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目建設(shè)管理工作，熟練掌握建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有一級(jí)建造師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　　（七）山東恒科新能源有限公司工程技術(shù)部，項(xiàng)目經(jīng)理3名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，工程管理、電力工程及土建等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱，本科學(xué)歷，管理經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)考慮；

　　2.具有電力建設(shè)或相關(guān)工程、技術(shù)管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目建設(shè)管理工作，熟練掌握建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有一級(jí)建造師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　�。ò耍┥綎|恒科新能源有限公司運(yùn)營(yíng)管理部，運(yùn)營(yíng)總監(jiān)1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、電力工程等相關(guān)專業(yè)，高級(jí)以上職稱；

　　2.具有電力、電廠運(yùn)營(yíng)或相關(guān)企業(yè)管理8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、能獨(dú)立承擔(dān)公司及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作，熟練掌握運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)程序及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)制度；

　　4.擁有國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書者和有項(xiàng)目資源者優(yōu)先。

　�。ň牛┥綎|恒科新能源有限公司財(cái)務(wù)金融部，財(cái)務(wù)主管1名

　　1.研究生及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具有新能源領(lǐng)域財(cái)務(wù)及相關(guān)工作8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.能夠熟練掌握辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件；

　　4.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的邏輯思維能力；

　　5. 擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師等國(guó)家認(rèn)證資質(zhì)證書或大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　三、薪酬待遇

　　面議。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按照公開報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、筆試、面試、錄用、辦理入職、勞動(dòng)合同簽訂（試用期滿三個(gè)月后）等程序進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間

　　2017年4月1 日至4月20日

　　（二）報(bào)名方式

　　統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，符合條件的應(yīng)聘人員按報(bào)名要求發(fā)《報(bào)名表》及相關(guān)證件電子版至郵箱：sfnyzhb@163.com。

　　公司網(wǎng)址：http://www.sfnyjt.com.cn/

　　聯(lián)系人：李經(jīng)理 聯(lián)系電話：0531-88766698

　　（三）報(bào)名要求

　　1.每名應(yīng)聘人員僅限申請(qǐng)1個(gè)職位；

　　2.報(bào)名者請(qǐng)?zhí)顚憽端�發(fā)能源（集團(tuán)）有限公司公開招聘管理人員報(bào)名表》；

　　3.需提交電子版材料：報(bào)名表（帶個(gè)人近期彩色免冠照片）、近年來主要工作業(yè)績(jī)資料、學(xué)歷和學(xué)位證書掃描件、身份證掃描件、職稱資格證書掃描件，重要的表彰證書掃描件，以電子郵件形式發(fā)送到指定郵箱，電子郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘單位及崗位名稱—姓名”；

　　4.不接受電話、信函及其它方式報(bào)名。

　　五、其他事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)于應(yīng)聘者提供的相關(guān)材料，將通過網(wǎng)絡(luò)、相關(guān)機(jī)構(gòu)和組織考察予以核實(shí)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

　　2.報(bào)名資料恕不退還，本公司承諾對(duì)應(yīng)聘者所提供的所有信息保密。

　　3.招聘期間，公司將通過電話、手機(jī)短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

　　4.公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　5.應(yīng)聘成功后要求1個(gè)月之內(nèi)到崗，試用期3個(gè)月。