建院以來,我院先后承擔(dān)了金沙江、瀾滄江、怒江、伊洛瓦底江、紅河等云南省內(nèi)流域規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃及行業(yè)規(guī)劃,承擔(dān)了“掌鳩河引水供水”工程、“牛欄江—滇池補水”工程、“滇中引水”工程、水輪發(fā)電機國內(nèi)領(lǐng)先的高橋水電站工程、揚程流量亞洲第一的干河泵站工程等千余件水利水電工程的勘測設(shè)計工作。“十二五”期間,承擔(dān)完成了204件各類水利規(guī)劃任務(wù),完成了以《西南五省區(qū)近期骨干水利建設(shè)規(guī)劃》為代表的重大水利規(guī)劃,承擔(dān)了《云南省水利發(fā)展“十二五”規(guī)劃》、《云南省山洪災(zāi)害防治項目實施方案》等省級規(guī)劃,編制完成了80余件重要流域(區(qū)域)規(guī)劃,完成了10件民生水利規(guī)劃,承擔(dān)了《云南跨州(市)河流水量分配方案》等39件水利改革規(guī)劃。這一系列規(guī)劃,為近年來云南水網(wǎng)建設(shè)高速推進、建立最嚴(yán)格水資源管理制度、構(gòu)建防洪減災(zāi)戰(zhàn)略體系、提供供水安全保障奠定了堅實基礎(chǔ)。同時,我院積極參與“一帶一路”面向南亞、東南亞建設(shè),在緬甸、越南、老撾等一些國家拓展了相關(guān)業(yè)務(wù)。
歷經(jīng)幾代人的艱辛探索與不懈努力,我院在以云貴高原的深山峽谷、立體多變環(huán)境氣候為特色、大中型水利水電工程為主體的工程勘察、測量、規(guī)劃、設(shè)計、咨詢、監(jiān)理與科研方面確立了傳統(tǒng)的主業(yè)優(yōu)勢,擁有的雄厚綜合技術(shù)實力,出院產(chǎn)品合格率始終保持在100%,產(chǎn)品優(yōu)良率已達(dá)90%以上,無一起安全質(zhì)量責(zé)任事故和顧客投訴事件,社會形象及信譽良好,2015年我院獲得全國水利水電勘測設(shè)計咨詢行業(yè)“AAA”最高級信用評價。近年來,先后獲得中國水利優(yōu)質(zhì)工程“大禹獎”等省部級以上各類獎項200余項。2016年,由我院牽頭完成的《“牛欄江-滇池補水工程”改善滇池水環(huán)境關(guān)鍵技術(shù)與運用》獲得云南省科技進步一等獎,這是云南省水利系統(tǒng)第一個省級科技進步一等獎。
目前,我院在崗事業(yè)編制人員共340余人,公司編制人員500余人,聘用一般勞務(wù)人員70余人。技術(shù)人才隊伍建設(shè)和技術(shù)骨干力量培養(yǎng)成效顯著,高學(xué)歷、高職稱人才比重不斷增加,以“王建春勞模工作室”、“王浩院士工作站”為平臺,不斷拓寬人才培養(yǎng)新通道。先后與武漢大學(xué)、四川大學(xué)、昆明理工大學(xué)簽訂了“產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議”,30余人被聘為客座教授、校外指導(dǎo)教師。通過制定和落實相關(guān)人才政策,緊抓培養(yǎng)、吸引和用好三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),加大了對人才的培養(yǎng)力度,拓寬了引進人才的渠道。通過創(chuàng)新人才激勵機制,深化干部人事制度改革,努力營造有利于人才脫穎而出的環(huán)境,人才整體素質(zhì)不斷提高,為全省水利提供大量管理人才和技術(shù)人才。目前,我院專業(yè)技術(shù)人員占職工總?cè)藬?shù)的85%以上,占全省水利專業(yè)技術(shù)人員的50%以上。目前,我院有3人被評為云南省工程勘察設(shè)計大師,50余人進入國家級專家?guī)欤?00余人進入省級專家?guī)欤?9人享受國務(wù)院、省政府特殊津貼及突出貢獻(xiàn)獎,1人獲全國五一勞動獎?wù)拢?人獲云南省科技帶頭人、全國水利青年十大科技英才,1 人被評為水利部第五批5151人才工程部級人選,1人被云南省人大聘為立法專家,2人被云南省委組織部選為專家服務(wù)團成員,3人獲全國水利技術(shù)能手稱號。
我院奉行“責(zé)任、誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、和諧、共贏”的核心價值理念,遵循“以人為本、環(huán)境友好、優(yōu)質(zhì)高效、技術(shù)先進、顧客滿意”的三體系方針。近年來,在水利部精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會的指導(dǎo)下,作為試點單位負(fù)責(zé)編制完成了云南院水利水電勘測設(shè)計行業(yè)崗位規(guī)范,并在全國水利勘測設(shè)計行業(yè)率先推廣實施。在追求經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收的同時,堅持用愛心回報社會。僅十二五期間,我院及職工共計參加各項愛心捐款超過100多萬元。先后獲得了“全國精神文明建設(shè)工作先進單位”、“全國水利系統(tǒng)先進集體”、“全國農(nóng)林水系統(tǒng)和諧企事業(yè)單位”、“全國水利系統(tǒng)模范職工之家”、“全國五一勞動獎?wù)?rdquo;、“全國文明單位”、“全國五一勞動獎狀”等60多項榮譽。
面對新的機遇和挑戰(zhàn),我院提出了“二次創(chuàng)業(yè)”發(fā)展思路,緊緊圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”整體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立五大發(fā)展理念,在省水利廳的領(lǐng)導(dǎo)下,積極踐行新時期治水方針,以《云南水利發(fā)展“十三五”規(guī)劃》為引領(lǐng),以實現(xiàn)鞏固提升為目標(biāo),把管理體系建設(shè)作為實力提升的根本保障,把改革創(chuàng)新作為鞏固發(fā)展的有效驅(qū)動,把空間拓展作為保障經(jīng)濟增長的戰(zhàn)略舉措,為實現(xiàn)“引領(lǐng)全省、全國一流”奮斗目標(biāo)和健康可持續(xù)發(fā)展不懈努力。